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Change Coaching GmbH unterstützt Einzelpersonen und Organisationen bei ihren Entwicklungsprozessen.
Dabei verstehen wir unter Entwicklung:
- die Nutzung von vermittelten Impulsen als Denk- und Handlungsanreiz
- Vergleich der erzielten Effekte mit dem angestrebten Zustand
- Kontinuierliches sowie selbstorganisiertes Vornehmen von Verbesserungen
Persönliche und unternehmerische Werte, Kompetenzen und Bedürfnisse spielen dabei eine wichtige Rolle und müssen für eine stimmige Entwicklung berücksichtigt werden. Es gilt, die Balance zwischen menschlichen Handlungsmechanismen und sachlichen Anforderungen und Strukturen zu finden. Wir unterstützen dabei als Prozessmoderatoren, das Erarbeiten spezifischer Lösungen und Massnahmen mit guter Passung zum relevanten Umfeld, welche auch die Bedürfnisse der Stakeholder berücksichtigen.
Dabei ist es unser Anspruch:
- Vertrauen in der Zusammenarbeit zu schaffen
- für Klarheit bei Erwartungen und Entwicklungsmöglichkeiten zu sorgen
- Zusammenhänge sichtbar zu machen
- Impulse und Perspektiven zur Öffnung für neue Wege zu vermitteln
- Mut zum Finden und Erreichen neuer Ziele zu geben
- nachweisbare Ergebnisse zu erzielen